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下派驻村干部个人总结

时间:2023-08-30 06:02:28
下派驻村干部个人总结[此文共1033字]

按照县委的统一安排和部署,我作为派驻到纸坊行政村的下派干部,感到十分荣幸。驻村以来,在工作队队长的带领下,在中心领导、纸坊村干部群众的大力支持下,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展。现将十个月来的驻村工作总结如下:  

一、主要工作开展情况  

(一)深入调查摸底,摸清村情民意   、

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清纸坊村的基本情况,掌握矛盾产生的根源,我和工作队成员采取多种形式开展调查研究:一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长请到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。 二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作思路。  

(二)全力以赴,全心全意为民办好事实事  

驻村以来,我紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作队成员的共同努力下,取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持,帮助困难群众解决一些实际困难。

(三) 加强村级组织建设,提高了村级班子的战斗力

驻村期间,我和工作队成员紧紧围绕工作主题,把进一步提高村子的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。   一是为进一步提高办事效率,规范工作程序,帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制。   二是为进一步提高村干部素质,先后组织村干部,努力提高他们的政治素质和理论水平,大力强化他们宗旨观念和责任,使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。   

二、存在问题   

驻村工作在取得一定成绩的同时,也存在着一些问题。   一是基层工作经验缺少,工作新局面还待打开。由于参加工作以来都在局里工作,我基层工作经验缺少,对农村工作还是按上级部门的安排进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。二是经济活动能力较弱,发展当地经济不太理想。由于驻村时间短,发展经济是一项长期的持续性工作,加上纸坊村经济条件所限,在发展当地经济工作上还有待提高。回顾驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高。实践让我深刻地认识到:搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中,我将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为人民的事业做出更大的贡献。

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